autogestión

Desarrollo Humano - Diplomado de Autogestión

En este Diplomado el participante reconocerá y aplicará diferentes herramientas que enriquecerán la toma de conciencia para generar cambios de actitud y creencias que apoyen el desarrollo personal y profesional logrando impactar en todos los aspectos de su vida.

Consta de 4 módulos:
1 Motivación
2 Plan y Desarrollo de Metas
3 Habilidades Personales
4 Plan de Acción

 

Módulo 1 Motivación y Gestión de las Emociones

Objetivo: Transitar el camino de la inteligencia emocional, distinguir tus emociones, sentimientos, sensaciones y percepciones, además de identificar tus creencias, roles  y hábitos, así como la oportunidad de salir de un estado de confort y con actitud, para generar cambios en tu vida.

Temas:
Inteligencia Emocional y toma de decisiones
Inteligencia emocional
Alfabetización emocional
Creencias
Modelamiento conductual
Hábitos
Roles
El cambio

Beneficios:
Se experimentan cambios en la manera de pensar.
Modelando la conducta, iniciando la mejora se propicia la influencia en los demás

 

Módulo 2 Planteamiento del Desarrollo de las Metas

Objetivo: Involucrarse en el proceso del planteamiento y desarrollo de las metas propias. Conocer el valor decaimiento compromisos y honrar nuestra palabra.

Temas:
Proyección y alineación de metas
Valores
Meta
Características de la meta
Pasos para la obtención de tu meta
Metodología de la marca
Toma de consciencia y responsabilidad personal
FODA personal
Modelo SMART

Beneficios:
Las herramientas presentadas en este tema, permiten establecer una metodología para cambiar aquellas áreas que requieren una mejora en nuestra vida personal

 

Módulo 3 Habilidades Personales

Objetivo: Conocer acerca de la Programación Neurolingüística PNL, además de facilitar la comprensión del origen y forma en la que construimos nuestros diálogos internos y externos.

Temas:
Programación Neurolingüística PNL.
Concepto y utilidad
Herramientas presuposición Neuro.
Competencias personales.
Comunicación.
Escucha activa.
Lenguaje no verbal.
Empatía.
Retroalimentación.
Metaposición.

Beneficios:
Expandir el potencial del participante generándole una mejor manera de comunicarse, favoreciendo el crecimiento personal y profesional.

 

Módulo 4 Plan de Acción

Objetivo: Conocer la importancia y trascendencia que implica planear y organizar, para obtener resultados una forma sencilla y práctica.

Temario:
Modelo y Metodología del Plan de Acción.
Desarrollo del Plan de Acción.
Seguimiento.
Automotivación
Manejo de la Frustración.
Compromiso.
Responsabilidad.
Éxito y Felicidad

Beneficios:
Se aprende a abordar una metodología para organizar los planes, cuidando y administrando adecuadamente el tiempo, optimizando recursos y disminuyendo esfuerzos.

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